今日は、DCECラーナーのAkikoさんの就職活動記をお送りいたします。
これから自分で就職活動する方やお子さんがこれから就職活動をする方には何かのご参考にしていただければと思います。Akikoさんは志望の企業に内定したので就職活動記も楽しくかけたようです。
(今回は10月15日のメルマガでご紹介した続編です。前回ご覧いただいている方は、下方の青文字の部分からお読み下さい。）
１． はじめに
「就職活動記書いてみませんか。」
日曜の朝、いつものようにDCECで授業を待って座っていると、島さんにこ
う声を掛けられました。そして、すぐに「書き･･･たいです。」と返事をし
ていました。
私は２００５年２月に本格的な就職活動を始め、５月に大体の活動を終え、様々な形で『自分が１年後に働いている企業』を考え、６月後半にアパレル商社への就職を決定しました。
というわけで、本活動から少しブランクがあるのですが、自分を振り返
るといった意味でも素敵な機会を頂けたかなと思うので、決して上手いと
は言えない文章かもしれませんが、頑張りました。
２． 就職活動以前
２００４年１１月のある日、友達が発した第一声は「同じ学科のMちゃん、アナウンサー内定したんだって！」というビックリ・ニュースだった。
「大学何年生なの？」に「３年です」と答えると、それが決まりとでも言うように「就活大変だね」と言われる大学３年生のこの時期だったが、しかし私のやっていたことは目前に迫るTOEICとカラーコーディネーター
検定の勉強、そして学校の課題。周囲につられて買った就活の参考書なる
ものは机の上でだんだん下に埋まっていった。
やらなくちゃ！そう一念発起したのは１月の終わりだった。きっかけは
ある新聞社のセミナーで、就活用の新しいスーツを着て、就活マニュアル
のようなプリントをもらったら、ちょっと感化されてしまったのだ。セミナー自体は、「新聞を読めば就活に成功する」みたいなことを色々な形で言っていて、短期間無料購読の申し込みなんてしていて、宣伝活動丸出しじゃんとも思ったけれど、『エントリーシートの書き方』っていうプリントには少なからずの影響を受けてしまった。就職活動の全てが自分にとって初めてで、いつものように冷静な顔をしつつも、頭の中は大きな不安に
飲み込まれていたのかもしれない。
３． 初・ラブレター
セミナーを受けてからの1週間くらい毎日、朝刊を一通り読むと、社説と天声人語をノートに書き取った。
何故そんなことをしていたのか。「社説や天声人語は完成した文章だから、書き写していると文の仕組みがわかってきて、書くのが上手くなるよ」という言葉に洗脳されていたから。結局、そう長くは続かなかったため効能は不明になってしまったが。
そんな中、ある化粧品会社のエントリーフォームを書くことにした。エントリーフォームというのは、インターネットからの企業へのエントリーで、志望動機・入社してやりたいことなどの内容を基本情報(学歴等)とともにパソコンで送信するというものである。就職はよく恋愛に例えられるが、企業へのラブレターのようなものだ。内容は「当社を志望した理由」
「あなたが考える働きたい企業とは」「あなたの強み」を２００字位で答えるものであった。
早速、説明会でもらったプリントや以前買ってみた参考書などを片手に、頭を抱えながら、やっと書き上げた。書き上げた後、１つ上のその頃の彼に見てもらった。自分をよく知っていると思ったし、他の人の意見が聞きたかった。
一通り読んだ彼の感想は結構シビアだった。「強みのところはわかりやすいし、良いと思うけど、志望理由は何だかノッペリしてるっていうか、目を引かない。働きたい企業のところは箇条書きに頼り過ぎてて、なんか見難い。」正直少しムッとした。けれど、頑固というのも私の長所であり、欠点でもある。それから何度か書き直して、やっと合格点をもらうと、パソコンですぐ送信した。
「エントリーシートを書くうちに、自己分析なんてできる」まだ１件目。
今までの自分や将来の自分を考えたというよりは、大学のレポートを朝方急いで書き上げて提出したような気分だった。だからとても不安だった。
４．就職セミナー＠DCEC
その数日後が日曜日で、午前１０時前、やはりいつものようにDCECのソファーに座っていた。
「最近どうですか。」と島さんに声を掛けられ、顔を上げる。そして「就活なんですよー」とため息混じりに答えた。すると、その時想像していなかった言葉が返ってきた。「良かったら、就職セミナーして差し上げましょうか。他の同じ大学３年生のラーナーさんにお話して差し上げたら、結構喜んで頂けたんですよ。」
島さんのセミナーは英文の履歴書、会社概要の見方、就職活動のポイント等、丁寧で(プリントまで頂いて)宣伝目的の感じられないセミナーで、新鮮な気分に包まれた。
英文の履歴書は「英文の履歴書が、日本の就職活動に使えるの…？」と思う人もいるかもしれないが、こんなにシンプルなのに伝わりやすくて魅力的なサンプルはマニュアルには無かった。シンプルにまとめるということは実は難しくて、ポイントを押さえるためにだいぶ自分を振り返る必要がある。
会社概要の見方は、学生にはなかなか無い見方だった。経営の推移、教育制度、企業方針、本当に募集している職種は何か等等。自分や自分の周りには無かった見方を知って、「自分でも会社概要を分析したい」とワクワクした。家に帰ったら、情報誌やインターネットを開いて…わからなくてグレー、気分がブルーだった就職活動が、少しずつ明るい色になっていった。
５．これが自己分析
２月中旬〜後半、興味がある企業の説明会を予約し、企業分析を自分なりに始めた。それと同時にまたエントリーシートや履歴書を書く。
今度は違う。
ノートを何冊か買い、例えば「学生生活で打ち込んだこと」について考えてみる。私はサークルには入っていないし、ゼミはそんなに活発じゃない。だから○○の役職で頑張りましたみたいなことは書けない。でも思い出すと何もしていなかったわけじゃなかった。進んでイベントに企画・参加したり、アルバイトはアルバイトとしてじゃなく塾講師として生徒が楽しく勉強し、成果をあげられるように努力した。それらの出来事には１つ１つ、自分の考えがあり、何故そう行動したのか、結果から何を考えてどうしたのかがある。すなわち、それが自分の性格であり、短所であり、長所であり、特徴なのだ。
私のやり方はこうである。写真を見て思い出したり、資料や文字を見て思い出したり、目を閉じてみたりする。余計なことも思い出してしまったりするのだが、だから楽しいし、もっと細かいことまで思い出せたりする。
初めのうちは一通り書いたら、島さんに添削をお願いしたことが多々あった。指摘を受けて、もっとリアルに思い出し、書き直してみる。
書かなきゃいけないエントリーシートは期限こそ辛いけれど、自分が見えてきて、すっきりしてくる。何が自分に合うのか、以前よりクリアになってくるのだ。
６．友達100人できるかな…(？)
エントリーシートが通って面接だったり、説明会だったりで３月は結構予定が埋まった。
朝早くから、夜は書類を書いたり、企業検索で遅い。はっきり言って、疲れも出てくる。たまには「行きたくないな」なんて考えたりもする。行かないのもありだけど、私は説明会や面接に、それ以外の目的を持っている。
「１回に友達１人作って帰ってこよう」
説明会や面接には社員だけでなく学生もいるわけで、そこにもきっと縁があるだろうし、見聞を広めるには良いかもしれない…冷静に考えられるようになってから、そう思うようになった。しかも知らない人だらけというのは、逆に話しかけやすい。もし１人で来ていれば、私と同じような思いの人もいるかもしれないし。果たして他人に対して迷惑だったのかどうだ
ったのか今となってはわからないが、それも楽しみにしていたせいか、毎日が結構楽しかった。
これは就活ブルーにならないための方法の１つであった。
６．有名企業≠優良企業
参加した説明会・面接の数が増える度に、自分の中で『それまでの自分が考えていたこと』が崩れていくのを感じた。『百聞は一見に如かず』という言葉がまさにピッタリで、いくらインターネットが発達したと言えど、そこから得られる情報と実際に社員と会って社風を感じることは全然違っている。
例えば、私たちは物を買うとき、「有名メーカーだから」「CMで見たし」というように選択をすることが少なくない。確かに人々に広く認知され、買い続けられて、発展しているのだから悪いというわけではない。しかしながら、あまり有名でないかもしれないメーカーのものが悪いものかといえば、そうではない。
石けん１つにしたって、人に合う・合わないがあるように、企業だってそうなのだ。有名メーカーの石けんが、全ての人の肌に合うわけではない。そう気付いた。
つまりはあまり多くの企業を知らないうちは「有名だし、応募してみよう」「カッコイイよなぁ」なんて見方をしていたが、有名企業でも対応の悪いところがあれば、２０名の少数で説明会を丁寧に行う企業があったり、大企業だけれど、エントリーシートだけの判断ではなく、応募者に会おうと努力している企業にも出会うことが出来て、この頃には自分なりの価値や選択基準のようなものが生まれ始めていた。
７．初面接
初めての面接に向けて、島さんにお願いして、DCECで自己PRなどを含んだ模擬面接をしていただいた。島さんはいつもの「おはようございます」というにこやかな笑顔とは違い、私の発する言葉を１つ１つ真剣に聞く面接官になった。もう何度も顔を合わせているはずなのに、その日が初対面のような、本当の面接の緊張感そのものだった。アドバイスをいただいて、練習したことで少し余裕も出て帰ることが出来た。もちろん、その日帰ってから、鏡に向かい個人練習もした。
そのようにして、面接には本来よりは落ち着いて臨むことが出来た……とはいえ、実際の面接では、緊張で血が逆流しているような気持ち悪さを感じながら、声は思った以上に震え、喋るのが困難だった。そのような自分を何とかしたいと感じていたが、体が言うことをきかなかった。
面接のときの様子は今思い出すよりも、その日に帰って、すぐ島さんに報告したメールのほうがリアルなので、以下を読んで頂きたい。
[面接自体について]
１回１６人、各40分／４人で４部屋。よって１次面接参加は推定400〜500人。中には何かのラケットを持ってきている人も(自己PRと考えられる)。
[面接の内容について]
学生４人：面接官３人
「こっちも緊張しちゃうから緊張しないでね」と和やかな雰囲気でスタート
面接官の内訳は
�〇�業部の人(話の盛り上げ役、よくわからないところでメモをとっている。この人のせいで少し違う話に移行する人がいるんじゃないかなと感じた)
��営業の人（女性、常に話を真面目に聞いているような様子。常に真剣に聞いてる感じなので、学生には安心感を与える。よいのか悪いのか・・・）
��人事の人(メモとっている、話の途中でメモをとらず、下を向いているときもある、見た目は28歳くらいに見える。でもマネージャーみたいなことを言っていた気も・・・Ｂ君の話のとき、少し呆れている感じが見えた。)
� ´◆ ´� [面接官側]
――――――――
Ａ 私 Ｂ Ｃ [学生側]
プログラムは
１．自己ＰＲ
２．苦労したことorこだわりを持ってやったこと（�，凌諭�
３．朝起きて１番にすること(�△凌�)
４．言い残したこと何かありますか。(こんな質問されるに違いないと思って用意してきたことなど・・・)
１．は練習の甲斐あってか、頭真っ白にならず言えました。しかもストップウォッチはなかったので焦りも少なかったです。
昨日よりはうまく付け加えて言えたと思います。
他の人ですが、Ａ君はダンス部のこと（40〜50人の部長さんである）、Ｂ君はバンダイのスペインへの市場拡大と何故かスペインの話に飛躍(？！)、Ｃ君は・・・何を言っていたのか忘れました。
２．は「ファッションショーやデザインフェスタももちろん力を注ぎましたが、塾講師のアルバイトは一番時間をかけて・・・２年やっていたので」と前置きし、塾講師のことを話しました。文章では書きにくい泥臭さはでたと思います。でも、声が何故か震えてしまって、もっと堂々としたかったです（泣）
他の人ですが、Ａ君はダンス部のこと（大会で１度目にひどい結果になって、次回認められたのはわかったけれど、テーマの話に集中し、苦労はよくわからなかった）、Ｂ君はサークルのこと（途中からサークルのＯＢの話になり「あんな人になりたい」と締めくくる）、Ｃ君は・・・覚えていません、「物づくりをして、人を喜ばせるのが好きなんです」と言っていたこととこだわりについて話していたことくらい。
３．はとっさだったので「コントレックスというお水を飲みます。体の毒素が抜けるようなかんじがするので」とこたえてしまいました・・・
４．は座右の銘「職人魂」に説明をつけて話しておきました。
つづく
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